女性职工医保一般需交满20年或25年，才能在退休后享受终身医保待遇。
这一要求是为了确保职工在退休后依然能够获得稳定的医疗保障。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，职工应当参加基本医疗保险，由用人单位和职工共同缴纳基本医疗保险费。对于女性职工而言，需要累计缴纳医疗保险费达到一定的年限，才能在退休后无需继续缴费而享受医保待遇。
女性职工医保的缴费年限要求通常为20年或25年，这取决于不同地区的具体政策。有些地区可能要求女性职工累计缴纳医保费用满20年，而有些地区则可能要求满25年。女性职工需要了解自己所在地区的具体政策规定。
除了缴费年限的要求外，女性职工还需要达到法定退休年龄才能享受终身医保。在我国，女性职工的法定退休年龄一般是55周岁（特殊情况除外）。只有当女性职工同时满足缴费年限和退休年龄这两个条件时，才能在退休后享受无需缴费的医保待遇。
如果女性职工在达到法定退休年龄时，其医保的累计缴费年限未达到规定年限，那么她可以选择一次性补缴不足的部分，或者选择继续按月缴纳医保费用，直至达到规定的缴费年限。这样，女性职工就能够在退休后享受到应有的医疗保障。
为了确保能够在退休后享受终身医保待遇，女性职工需要关注并了解自己所在地区的医保政策，并按照规定参加医疗保险并按时足额缴纳医疗保险费。